Helsingborg: Biträdande rektor till Komvux Helsingborg

Är du nyfiken, driven och inlyssnande och vill vara med och fortsätta utveckla Påarps skola? Välkommen med din ansökan!
Om arbetsplatsen
Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev.
Strax utanför Helsingborg hittar du Påarps skola, en F-9 skola med både grundskola och anpassad grundskola. Vi har ca 500 elever och är en liten skola i stort format. Hos oss möter du en delakultur och en stark vilja att samarbeta. Tillsammans är ett ord som känns i både det lilla och stora. Relation, kommunikation och motivation är våra tre ledord som genomsyrar både struktur, innehåll och samarbetet med omvärlden. För oss är det viktigt att eleverna känner att vi alla, oavsett profession, finns där för dem. På skolan finns ett kompetent elevhälsoteam med specialpedagoger/speciallärare, SYVkurator, skolsköterska samt tillgång till skolpsykolog
Arbetsuppgifter
Du är del av en ledningsgrupp med rektor och en biträdande rektorskollega som tillsammans har ett helhetsansvar för skolan. Som biträdande rektor har du verksamhetsansvar med budget, elev- och personalansvar. Du leder resultat- och kvalitetsarbetet i dialog med dina medarbetare. Som pedagogisk ledare är du med och driver skolans värdegrund och arbetet mot uppsatta mål. Samtidigt som du är pedagogernas stöd är du även den som utmanar dem när det gäller skolutveckling. Utvecklingsarbeten utgör en viktig del av arbetsuppgifterna och du förväntas aktivt driva utveckling inom områden som pedagogik, resultatfrämjande insatser och systematiskt kvalitetsarbete.
Du följer systematiskt upp verksamhetens måluppfyllelse och blir en viktig del i att stärka skolans utvecklingsarbete. I arbetet ingår också ansvar för övriga tillhörande administrativa uppgifter.
Vad vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. 
 
Kvalifikationer
Du är väl förtrogen med de styrdokument, lagar och avtal som reglerar verksamheten samt har en vana av systematiskt kvalitetsarbete.
Du har en pedagogisk examen och egen erfarenhet av pedagogiskt arbete inom grundskolan och har ett F-9 perspektiv på elevers lärande. Erfarenhet av arbete inom 4-9 eller anpassad skola är meriterande. I dina tidigare arbeten inom skolan har du utövat någon form av ledaruppdrag, såsom biträdande rektor, processledare eller arbetslagsledare med goda resultat i minst tre års tid.
Du har också erfarenhet av att driva och hålla ihop utvecklingsarbete inom skolans verksamhetsområden med goda resultat under minst tre års tid.
Du leder och inspirerar dina medarbetare genom ett aktivt och synligt ledarskap, vilket skapar stort engagemang och delaktighet hos dina medarbetare. Du har god förmåga att få överblick över arbetet, tänka strategiskt och långsiktigt. Struktur och organisation faller sig naturligt för dig.
Du är en beslutsmässig, strukturerad, drivande och pålitlig person. Du har en mycket god kommunikativ förmåga och kan skapa förtroende i dialogen med medarbetare, elever och vårdnadshavare samt övriga aktörer såsom fackliga organisationer. Genom ett professionellt, lyhört och tydligt bemötande hanterar du såväl vardagliga kontakter som mer utmanande samtal på ett sätt som stärker samverkan mellan hem och skola och bidrar till goda relationer
Stor vikt kommer att läggas vid att din profil och kompetens ska komplettera och bidra till nuvarande ledningsgrupps vidare utveckling.
 
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Vi kommer att hålla intervjuer den 22 och 23 september och önskar att du, om du blir kallad, förbereder utdrag ur belastningsregistret samt skuldfrihetsintyg.
Sista ansökningsdag: 2026-09-13 
Anställningsform: Tillsvidare semestertjänst
Omfattning: 100%
Tillträdesdatum: 2027-01-11
Antal tjänster: 1
 
I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara med och göra skillnad för våra elever på Tycho Braheskolan? Känner du att du kan bidra med kraft och energi? Välkommen med din ansökan redan idag!
Om arbetsplatsen
Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. På Tycho Braheskolan jobbar du tillsammans med engagerade kollegor i ett fortlöpande- och spännande utvecklingsarbete för våra elevers bästa. Vår arbetsplats är dynamisk och våra ledord är elevens fokus, exceptionellt bemötande och ansvar hela vägen. Tycho Braheskolan är en anrik gymnasieskola med fullt fokus på lärande inom naturvetenskap och teknik och vårt utbud breddas till läsåret 27/28 då vi kommer starta en spetsutbildning inom matematik. Skolan ligger i en vacker omgivning centralt i Helsingborg, vilket innebär utmärkta kommunikationsmöjligheter. Tycho Braheskolan är en trygg och trivsam skola med ca 550 elever. Våra elever har höga förväntningar på oss liksom vi har höga förväntningar på dem. Vi ger våra elever full uppbackning för att kunna utvecklas, prestera sitt bästa och nå sina mål
Tycho Braheskolan har på alla sätt elevernas framtid i sikte!
Arbetsuppgifter
Vi söker en biträdande rektor som kan bidra med kraft och energi till vårt gemensamma och viktiga uppdrag!
Vår ambition är ett starkt ledarskap där fyra chefer gemensamt ansvarar för skolans verksamhet med personal och elever på våra två program, NA och TE. Vår strävan är ett hållbart och nära ledarskap som bidrar till både kvalitet och effektivitet och ger en bättre grund inför alla slags beslut. Du ingår i skolans ledningsgrupp där du tillsammans med rektor, administrativ chef och biträdande rektorskollega arbetar med skolans budget, inre organisation samt kvalitets- och utvecklingsarbete.
Tillsammans arbetar vi systematiskt och strategiskt för att genomföra och förverkliga vårt uppdrag enligt styrdokumenten och nå verksamhetens uppsatta mål. Du får möjlighet att leda och samverka i många olika sammanhang bland annat i skolans utökade ledningsgrupp. Rektorerna har tillsammans en central roll i arbetet med pedagogisk skolutveckling och att leda lärares lärande tillsammans med förstelärare, arbetslagsledare och ämneslagsledare.  Tillsammans tar vi ansvar för att bidra till förtroende, arbetsglädje och professionalism, samt att skolans arbetssätt vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Allt för våra elevers välmående och lärande!
Kvalifikationer
Du vill jobba med oss på Tycho Braheskolan!
Du har relevant akademisk examen med minst tre års arbetslivserfarenhet av arbete inom gymnasieskola eller lärarexamen med behörighet gymnasiet med minst tre års lärarerfarenhet. Erfarenhet och ledarskapsutbildning och/eller rektorsprogrammet är meriterande.
Som ledare är du trygg, lyhörd och tydlig, med förmåga att skapa goda förutsättningar för utveckling av ledarskap, kultur och struktur på en skola. Du är nyfiken, ser möjligheter och har höga förväntningar på verksamheten. Du fokuserar på mål, resultat och kvalitet men glömmer inte personer och relationer. Du följer upp, analyserar och ringar in verksamhetens behov och fördelar resurser därefter. Du är en god strateg som tillsammans med andra kan organisera och leda för verksamhetens bästa.
 
Du har en förmåga att inspirera, engagera och skapa förtroende, både i det nära vardagsarbetet och i arbetet med skolutveckling. Du är medveten om vikten av goda relationer, ärprestigelös och har ett coachande och tillitsfullt ledarskap. Du är också medveten om vikten av en hållbar skolvardag för både elever och personal.
För dig är ett digitalt och effektivt arbetssätt en viktig del i ditt ledarskap där du också är en förebild för andra. Det är en självklarhet för dig att omvärldsbevaka och vara nyfiken, ingå i nätverk och följa forskning och nya pedagogiska rön för att utveckla den verksamhet du ansvarar för. Du reflekterar gärna, både ensam och tillsammans med kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Vi kommer att tillämpa löpande urval.
Sista ansökningsdag: 2026-06-12
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: 100%
Tillträdesdatum: Snarast möjligt eller enligt överenskommelse.
Antal tjänster: 1
 
I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Rydebäcksskolan söker en ny kollega då vår duktiga biträdande rektor för de yngre åren och våra fritidshem går vidare i karriären till nya utmaningar.
 
Om arbetsplatsen
Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev.
Rydebäcksskolan är en F-9 skola som ligger ca en mil söder om Helsingborg. Idag har skolan totalt drygt 925 elever. Skolan består av två skolhus där eleverna under kommande läsår kommer att vara uppdelade i Åk F-6 inkl fritidshem samt Åk 6-9.
Våra ledord ”Tillsammans – Ambition – Kunskap – Lyckas” andas och ger mening i verksamheten. Vårt förhållningssätt utgår från att goda relationer skapar tillit och trygghet för alla. Vi utgår från att alla människor vill och kan lyckas och menar att kunskap är de förmågor som krävs för att kunna hantera situationer och lösa uppgifter. Ambition innebär för oss framåtanda, motivation och en vilja att nå ens drömmar och mål. Våra elever har höga förväntningar både på sig själva och sina lärare. De vill ha utmaningar och studiero. Tillsammans skapar vi goda lärmiljöer där lärande och utveckling sker.
Vill du bli en del av en stimulerande arbetsmiljö – välkommen till oss!
Arbetsuppgifter
Som biträdande rektor har du verksamhetsansvar med budget, elev- och personalansvar för årskurs F-3 samt våra fritidshem. Du leder resultat- och kvalitetsarbetet i dialog med dina medarbetare och är mån om gott samarbete med såväl externa som interna aktörer, exempelvis centrala elevhälsan och fackliga organisationer. Som pedagogisk ledare är du med och driver skolans värdegrund och arbetet mot våra uppsatta mål.
Samtidigt som du är pedagogernas stöd är du även den som utmanar dem när det gäller skolutveckling. Utvecklingsarbeten utgör en viktig del av arbetsuppgifterna och du förväntas aktivt driva utveckling inom områdena pedagogik, arbetsmiljö och systematiskt kvalitetsarbete.
Rydebäcksskolans utvecklingsarbete har de senaste åren präglats av arbetet kring designen av vår undervisning på klassrumsgolvet och med våra lärmiljöer. Särskilt fokus ligger på läs- och skrivutveckling samt matematik. Det är ett arbete som genomsyrar hela skolan från förskoleklass till år 9. Vårt lärmiljöarbete är en ständigt pågående process som involverar såväl elever som pedagoger och övrig personal.
Vad vi erbjuder
Du får löpande kompetensutveckling för ett professionellt och hållbart ledarskap. Vi ser fortbildning som ett viktigt steg i din ständiga utveckling som ledare för att kunna möta framtida behov på bästa sätt. Som anställd får du också ett friskvårdsbidrag på 3000 kr per år.
Kvalifikationer
Du har pedagogisk examen, erfarenhet av pedagogiskt arbete inom grundskolan och har ett F-9 perspektiv på elevers lärande. Erfarenhet av arbete som lärare för de yngre eleverna är meriterande. I dina tidigare arbeten inom skolans och fritidshemmens verksamhetsområde har du utövat ledaruppdrag med goda resultat i minst tre års tid. Du har erfarenhet av såväl systematiskt kvalitetsarbete som att driva och hålla ihop utvecklingsarbete inom skolans verksamhetsområden med goda resultat under minst tre års tid. Att ha erfarenhet från att leda fritidshemmens verksamheter och att ha genomfört rektorsprogrammet ser vi som meriterande.
Du leder och inspirerar dina medarbetare genom ett aktivt, engagerat och synligt ledarskap. Du har god förmåga att få överblick över arbetet, tänka strategiskt och långsiktigt. Struktur och organisation faller naturligt för dig.
Du har en ödmjuk framtoning, är lyhörd och har lätt för att skapa professionella relationer och bygga upp förtroende. Du vill dialog och har mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
Stor vikt kommer att läggas vid att din profil och kompetens ska komplettera och bidra till nuvarande ledningsgrupps vidare utveckling.
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Sista ansökningsdag: 260517
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
Intervjutillfällen: Löpande samt fre 22/5, mån 25/5 och tis 26/5.
 
I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara med och bygga framtidens säkerhetsteam för barn och familjer? Vi söker en socionom som vill göra verklig skillnad – tillsammans. Hur skapar vi trygghet för barn när oron är som störst? Det är frågor som vårt nya säkerhetsteam kommer att arbeta med varje dag!
Om arbetsplatsen
I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. Vi är mitt i arbetet med att forma oss efter den nya socialtjänsten med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: Myndighet, Insats och service samt Boende.
Säkerhetsplanering enligt Signs of Safety är ett strukturerat arbetssätt som används i familjer där oron för barnets situation är så stor att en placering utanför hemmet är eller riskerar att bli aktuell. Tillsammans med barnet, familjen och deras nätverk utformas en säkerhetsplan som skapar förutsättningar för att barnet ska vara tryggt och säkert. Utifrån teamets och nätverkets olika roller bedrivs ett nära och intensivt arbete tillsammans för att bygga hållbara förändringar för barnet och familjen.
Arbetsuppgifter
Säkerhetsteamet är en ny satsning inom socialförvaltningen i Helsingborg. Teamets uppdrag är att arbeta med säkerhetsplanering enligt Signs of Safety och att bedriva ett intensivt förändringsarbete tillsammans med familjen och deras nätverk.
Uppdraget innebär att med olika specialistkompetenser arbeta med säkerhetsplanering och förändringsarbete i våra mest komplexa ärenden och att stötta i de delar som familjen och nätverket behöver. I arbetet finns inga färdiga lösningar utan processen arbetas fram tillsammans med familjen, nätverket och socialtjänstens kunskap om vad som behövs för att skapa hållbar trygghet och säkerhet för barnet.
Eftersom teamet är under uppbyggnad får du också en unik möjlighet att påverka uppbyggnaden av ert arbete. Tillsammans utvecklar vi teamets struktur, arbetssätt och samverkan med övriga verksamheter i förvaltningen.
Vill du läsa mer om säkerhetsplanering och få en kort beskrivning av processen, läs mer här https://intranat.helsingborg.se/sof/nyheter/nu-paborjas-rekryteringen-av-medarbetare-till-det-nya-sakerhetsteamet/
Vad vi erbjuder 
Du blir en del av ett team där vi tror på prestigelöshet, gemensamt lärande och ett nära samarbete med både familjer och kollegor. Vi vet att de bästa lösningarna sällan skapas av en person ensam – de växer fram när olika kompetenser arbetar mot samma mål. Om du vill kombinera kvalificerat socialt arbete med utveckling, samverkan och ett tydligt fokus på barnets trygghet, då hoppas vi att du söker till oss.
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. 
Kvalifikationer
Ett snart komplett team
Teamet består av fyra socionomer och leds operativt av en teamledare. Två av socionomerna har sin huvudsakliga kompetens inom myndighetsutövning och två inom familjebehandling. I ärendena arbetar vi nära varandra och tillsammans, där våra olika kompetenser kompletterar varandra.
Vi har nu rekryterat tre av fyra medarbetare samt teamledare och söker därför ytterligare en socionom med erfarenhet av familjebehandling. Kanske har du erfarenhet av familjebehandling, öppenvård eller annat behandlande arbete med barn och familjer och vill använda den kompetensen i ett uppdrag där du arbetar nära familjer, leder säkerhetsplaneringar och stärker nätverkets förmåga att skapa trygghet för barn. Vi ser gärna att du har erfarenhet av socialtjänstens organisation.
Vi tror att du
Är trygg i mötet med människor och skapar tillit även i utmanande situationer. Du är nyfiken, ställer frågor som hjälper andra att hitta egna lösningar och delar gärna med dig av din kunskap. Du arbetar strukturerat, kan hantera flera processer samtidigt och trivs med att växla mellan strategiskt och praktiskt arbete. Samverkan är en naturlig del av ditt arbetssätt, och du bygger goda relationer både internt och externt. Framför allt drivs du av utveckling och vill vara med och forma nya arbetssätt där dina idéer och erfarenheter gör skillnad
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Datum för intervjuer är planerade till den 19 & 21 oktober. Löpande urval kommer ske under annonseringstiden.
Sista ansökningsdag: 2026-10-18
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
 
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om arbetsplatsen
Framtidens välfärd är vår stora utmaning. För att klara den har vi på arbetsmarknadsförvaltningen ett mycket viktigt uppdrag: Vi ska göra det möjligt för invånare med ekonomiskt bistånd att bli självförsörjande så snabbt som möjligt, men även bidra till att arbetsgivare hittar rätt kompetens.? 
Vi möter utmaningen med ett brett utbud av vuxenutbildningar och arbetsmarknadsinsatser – och provar nya sätt att arbeta tillsammans med näringslivet, andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. För att lyckas måste vi våga, testa nytt och hitta smarta lösningar.? 
Vi är cirka 400 kollegor på förvaltningen, och vår roll är att ge invånare de rätta verktygen så att de kan ta ansvar för sin egen utveckling och försörjning. Dessutom samordnar vi stadens arbete med migrations- och etableringsfrågor.? 
Läs gärna mer om Helsingborg och arbetsmarknadsförvaltningen på helsingborg.se 
Arbetsuppgifter
Vi söker en administratör till enheten Ekonomi och styrning, som är en del av förvaltningens stab. På staben finns flera enheter som arbetar tillsammans för att möjliggöra en effektiv och rättssäker verksamhet. Stabens olika kompetensområden omfattar bland annat ekonomi, styrning, HR, systemförvaltning, digital utveckling, kommunikation, säkerhet och nämndadministration. 
Arbetsuppgifterna består av administration inom olika områden och kommer bland annat att omfatta kontering av fakturor, administration i samband med upphandlingar samt administration och uppföljning. 
I rollen har du, utöver kontakt med dina närmaste kollegor, även kontakt med andra inom förvaltningen där du bidrar med din kunskap och administrativa kompetens. Arbetsuppgifterna kräver att du är noggrann och strukturerad, samtidigt som du har förmåga att se och förstå helheten. 
Du behöver kunna arbeta utifrån uppsatta rutiner, men också ha förmåga att identifiera behov av utveckling och bidra till att förbättra arbetssätt för att höja kvaliteten eller underlätta det administrativa arbetet. Rollen innebär ett självständigt ansvar för att planera, genomföra och följa upp dina arbetsuppgifter.  
Vi är måna om att du ska trivas hos oss och du kommer att få en introduktion i arbetsuppgifterna. Vi finns i centrala Helsingborg, bara en kort promenad från Helsingborg C.
Kvalifikationer
Vi vill att du:? 
Har slutfört en gymnasieutbildning 
Har minst 1 års arbetserfarenhet som administratör  
Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, exempelvis ekonomiadministration, fakturahantering, uppföljning, sammanställning av underlag eller administration kopplad till upphandling. 
Har erfarenhet av arbete i Excel, Word, Teams, Outlook och SharePoint samt god förmåga att använda digitala verktyg för samarbete, dokumenthantering och administration. Erfarenhet av AI-baserade verktyg såsom Microsoft Copilot är meriterande. 
Har god samarbetsförmåga 
Kan ge ett gott bemötande och kommunicera väl både skriftligt och muntligt 
Är noggrann, strukturerad och nyfiken att lära nytt 
Är stresstålig och flexibel och kan hantera föränderliga arbetsuppgifter 

 
För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du är nyfiken och har lätt för att sätta dig in i nya arbetsuppgifter och system. Du kan prioritera och hantera flera arbetsuppgifter parallellt och är flexibel när förutsättningarna förändras.
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Rekryteringen sker löpande och du är varmt välkommen med din ansökan redan idag! 
Sista ansökningsdag: 24 september 2026
Anställningsform: Tillsvidareanställning? 
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
 
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vi söker en projektmedarbetare till ett tidsbegränsat uppdrag inom Detaljplanering med fokus på klimatberäkningar i detaljplaneprocessen.
I rollen får du arbeta med klimatberäkningar, analys och dokumentation kopplat till detaljplaners klimatpåverkan. Tillsammans med kollegor inom stadsbyggnadsområdet bidrar du med underlag som kan stödja det fortsatta arbetet med klimatberäkningar.
Om arbetsplatsen
Stadsbyggnadsförvaltningen planerar, bygger, förvaltar och utvecklar Helsingborg. Vi skapar förutsättningar för stadens invånare, företag och besökare och utvecklar miljöer där människor vill leva, mötas och trivas, en hållbar stad som både vi och helsingborgarna kan känna stolthet över. Vi är 240 engagerade medarbetare som tillsammans arbetar kreativt, smart och med glädje i en organisation där innovation och utveckling går hand i hand.
Som projektmedarbetare på Detaljplanering blir du en del av ett engagerat team med bred kompetens inom fysisk planering och stadsutveckling. Avdelningen ansvarar för detaljplanering och samordnar stadsbyggnadsfrågor i nära samverkan med många olika aktörer. Tillsammans arbetar vi för att skapa långsiktigt hållbara livsmiljöer och utveckla Helsingborg för dagens och framtidens invånare.
Arbetsuppgifter
Som projektmedarbetare kommer du att bidra till utvecklingen av kommunens arbete med klimatberäkningar i detaljplaneprocessen.
I rollen ingår att:
genomföra klimatberäkningar för olika typer av detaljplaner med hjälp av ett klimatberäkningsverktyg
samla in, bearbeta och analysera data om detaljplaners klimatpåverkan
utvärdera och tolka resultaten från klimatberäkningarna
dokumentera arbetssätt, metoder och resultat som underlag för den fortsatta utvecklingen av klimatberäkningar i detaljplaneprocessen

Vad vi erbjuder
Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du stöttar våra verksamheter och bidrar till att forma framtidens Helsingborg. Vi erbjuder en arbetsplats där samarbete, utveckling och hållbarhet är i fokus – en dynamisk miljö där du arbetar nära engagerade kollegor inom samhällsbyggnadsprocessen.? 
Vårt kontor ligger centralt i Helsingborg, vid Helsingborg C, vilket ger goda kommunikationsmöjligheter och en stimulerande arbetsmiljö. Här får du arbeta i en organisation där innovation och samhällsnytta går hand i hand.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
relevant högskole- eller universitetsutbildning inom samhällsplanering, fysisk planering, miljövetenskap, klimat, hållbar utveckling eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
god analytisk förmåga och kan tolka, bearbeta och sammanställa information från olika typer av utredningar, beräkningar och underlag

För att trivas i rollen behöver du ha förmåga att organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du tar ansvar för dina uppgifter, driver dem framåt och säkerställer att arbetet genomförs med god kvalitet. Samtidigt har du lätt för att samarbeta och dela kunskap med andra. Eftersom en viktig del av uppdraget är att dokumentera och sammanställa resultat behöver du också kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
Det är meriterande om du har:
erfarenhet av klimatberäkningar, livscykelanalyser eller klimatrelaterade utredningar
erfarenhet av GIS eller annan digital analys av geografiska data
erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet eller samhällsbyggnadsområdet

Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Sista ansökningsdag: 2026-09-27 
Anställningsform: Projektanställning
Omfattning: Heltid, 100%
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse 
Varaktighet: 2026-12-31
Antal tjänster: 1
 
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/