Helsingborg: Arrestvakter till Helsingborg

Hitta ansökningsinfo om jobbet Arrestvakter till Helsingborg i Helsingborg. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Helsingborg inom den kategorin.

Publicerad: 2019-07-01 // Varaktighet: Heltid

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.


Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se


Polismyndigheten region syd har cirka 4 700 medarbetare. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.
Polisområde Nordvästra Skåne består i sin tur av ett polisområdeskansli, fyra lokalpolisområden, tre sektioner (utredning, brott i nära relation och utredningsjour).


Polisområde Nordvästra Skåne ansvarar inom sitt geografiska område för utredning i enlighet med den nationella brottskatalogen, har arrestverksamheten i Helsingborg, receptionsverksamhet, passverksamhet, beslagshantering, ingripande- och områdespolisverksamhet, underrättelseverksamhet, brottssamordning samt spaningsverksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
Huvudsakliga arbetsuppgifter består av mottagning, bevakning och tillsyn av i arrestavdelningen intagna personer. Du kommer också att vara behjälplig med olika transporter, anmälningsupptagning, registerslagning, avvisitering, daktning (fingeravtryck), dokumentation m.m. Hantering av interna felanmälningar, kontroll och övervakning av teknisk utrustning (bl. a. övervakningskameror, porttelefoni och interna larm) är andra arbetsuppgifter som arrestverksamheten ansvarar för. Du kan också komma att hålla lättare målsägande- eller vittnesförhör samt skriva ut bandförhör.


Anställningen är förlagd till treskift med periodplanering.

KVALIFIKATIONER
För att vara behörig till tjänsten krävs det att du:
• Har minst tre års arbetslivserfarenhet
• Innehar B-körkort
• Har god hälsa både fysiskt och psykiskt
• God syn (tillåtet att bära glasögon men du måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, företrädesvis från sjukvård, psykiatri, skola, kriminalvård eller andra säkerhetsarbeten.


Utöver ovanstående söker vi dig som:
• Har intresse av arbeta med människor och ser en utmaning i att arbetet ibland kan vara prövande
• Är stresstålig, vilket innebär att du kan agera på ett lugnt och professionellt sätt även vid stressfyllda situationer
• Har en mycket god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt
• Är flexibel, vilket innebär att du har förmåga att prioritera och snabbt kan växla mellan arbetsuppgifter och tempo
• Innehar en hög säkerhetsmedvetenhet, vilket innebär att du tillämpar ett högt säkerhetstänkande och därmed är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå


Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering.

ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Periodplanerad
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Arrestantvakt


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning


ANSÖKAN
Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 19 Juli 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan, uppmärkt med ref.nr C29716/2019, per post till: Polismyndigheten, Box 122 56, 102 26 Stockholm eller kontakta berörd HR-konsult.


Varmt välkommen med din ansökan!

Alla platsannonser →

Andra jobb i Helsingborg som Arrestantvakt/Arrestvakt

Nedan visas andra jobb i Helsingborg som Arrestantvakt/Arrestvakt.

Arrestantvakter till arresten i Helsingborg

Läs mer Feb 7
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu ytterligare arrestantvakter till våra arrestgrupper i polisområde Nordvästra Skåne. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.


BESKRIVNING AV ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som arrestantvakt innebär att hantera och möta personer som berövats friheten av olika anledningar. Flera frihetsberövas i syfte att utreda brott, men det kan även handla om kortare omhändertaganden på grund av berusning. Arrestantvakten är den som den intagne har närmast kontakt med under sin vistelse som frihetsberövad i arrestlokalen och arbetet bedrivs under ledning av ett stationsbefäl. Arbetet innebär således mottagning, avvisitering, bevakning och tillsyn. I uppdraget ingår även administrativa arbetsuppgifter, exempel på sådana är dokumentation kring omhändertagandet, dna-topsning, daktning (fingeravtrycksupptagning samt fotografering), urinprovsprovtagning och registerslagningar. Du kommer även att arbeta med upptagning av polisanmälningar samt att utföra olika utredningsåtgärder, som exempelvis hålla enklare förhör, gällande sektionens ärenden.
Du kommer även att vara Stationbefälet och jourhavande förundersökningsledaren behjälplig med registrering av ärenden, upprättande av dygnslistor, anmälningsupptagning samt kontroll av övervakning av tekninsk utrustning (bland annat övervakningskameror, porttelefoni och interna larm). Utföra olika utredningsåtgärder, som exempelvis hålla enklare förhör kan också förekomma.
Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många som är intagna i arresten. Du kan även medverka vid transporter till häktesförhandlingar samt på bevakningsuppdrag. Ditt bemötande har stor betydelse för den frihetsberövades upplevelse av polisen, vilket har stor vikt för den fortsatta utredningen.
Anställningen är förlagd till treskift med periodplanering.

KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• Gymnasieutbildning eller annan utbildning (som slutförts med godkänt resultat) alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• God förståelse för det engelska språket samt förmåga att uttrycka dig väl på engelska
• God syn (tillåtet att bära glasögon men du måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• God hälsa, både fysiskt och psykiskt, då arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
• B-körkort

Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• Minst ett års dokumenterad arbetslivserfarenhet (praktiktjänstgöring räknas ej)
• Yrkeserfarenhet av att arbeta med/ bemöta människor i utsatta och/ eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri eller väktare
• Yrkeserfarenhet från arrest, kriminalvård och/eller försvarsmakten
• Genomfört polisens arrestantsvaktsutbildning med godkänt resultat
• Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter
• Andra språkkunskaper utöver nordiska språk eller engelska som arbetsgivaren bedömer relevant där du kan använda språket i din yrkesutövning. (lägg som mindre viktig)
Personliga egenskaper
Arbetsuppgifterna ställer krav på förmåga att agera på ett lugnt och professionellt sätt, även i stressiga situationer. Du har god självkännedom och tillämpar ett högt säkerhetstänkande, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå och kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte. Du har förmåga att prioritera och snabbt växla mellan arbetsuppgifter och tempo har en mycket god samarbetsförmåga både internt och externt men som även kan arbeta självständigt. Du relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt vilket bidrar till att du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
När vi anställer kommer vi att lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.


Övrigt
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Periodplanering under 6 veckor, det förekommer veckoslut, helgdagar och natt
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Tillträde: Enligt överenskommelse. Utbildning sker från v.21.
Funktion: Arrestantvakt

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Arrestantvakter till Helsingborg

Läs mer Sep 27
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu ytterligare arrestantvakter till våra arrestgrupper i polisområde Nordvästra Skåne. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.
Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över tio kommuner. Polisområde Nordvästra Skåne indelat i fyra lokalpolisområden: Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona.
Vi söker nu arrestantvakter för tillsvidareanställning med placering i Helsingborg. Vi är en av de större arresterna i Skåne och du kommer att ingå i en bra arbetsgrupp med erfaren och kompetent personal.
BESKRIVNING AV ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som arrestantvakt innebär att hantera och möta personer som berövats friheten av olika anledningar. Flera frihetsberövas i syfte att utreda brott, men det kan även handla om kortare omhändertaganden på grund av berusning. Arrestantvakten är den som den intagne har närmast kontakt med under sin vistelse som frihetsberövad i arrestlokalen och arbetet bedrivs under ledning av ett stationsbefäl. Arbetet innebär således mottagning, avvisitering, bevakning och tillsyn. I uppdraget ingår även administrativa arbetsuppgifter, exempel på sådana är dokumentation kring omhändertagandet, dna-topsning, daktning (fingeravtrycksupptagning samt fotografering), urinprovsprovtagning och registerslagningar. Du kommer även att arbeta med upptagning av polisanmälningar samt att utföra olika utredningsåtgärder.
Du kommer även att vara Stationbefälet och jourhavande förundersökningsledaren behjälplig med registrering av ärenden, upprättande av dygnslistor, anmälningsupptagning samt kontroll av övervakning av tekninsk utrustning. Utföra olika utredningsåtgärder, som exempelvis hålla enklare förhör kan också förekomma.
KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• Gymnasieutbildning eller annan utbildning (som slutförts med godkänt resultat) alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• God förståelse för det engelska språket samt förmåga att uttrycka dig väl på engelska
• God syn (tillåtet att bära glasögon men du måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• God hälsa, både fysiskt och psykiskt, då arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
• B-körkort
Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• Minst ett års dokumenterad arbetslivserfarenhet (praktiktjänstgöring räknas ej)
• Yrkeserfarenhet av att arbeta med/ bemöta människor i utsatta och/ eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri eller väktare
• Yrkeserfarenhet från arrest, kriminalvård och/eller försvarsmakten
• Genomfört polisens arrestantsvaktsutbildning med godkänt resultat
• Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter
• Andra språkkunskaper utöver nordiska språk eller engelska som arbetsgivaren bedömer relevant där du kan använda språket i din yrkesutövning.
Personliga egenskaper
Arbetsuppgifterna ställer krav på förmåga att agera på ett lugnt och professionellt sätt, även i stressiga situationer. Du har god självkännedom och tillämpar ett högt säkerhetstänkande, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå och kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte. Du har förmåga att prioritera och snabbt växla mellan arbetsuppgifter och tempo har en mycket god samarbetsförmåga både internt och externt men som även kan arbeta självständigt. Du relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt vilket bidrar till att du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
När vi anställer kommer vi att lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.
Övrigt
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Periodplanering under 6 veckor, det förekommer veckoslut, helgdagar och natt
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Tillträde: Enligt överenskommelse. Utbildning sker från v.9.
Funktion: Arrestantvakt
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
Observera – för tillsättning av tjänsten så kommer rekryteringsprocessen inkludera gruppintervjuer den 11 november samt 12 november.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Arrestvakter till polisen i Helsingborg

Läs mer Nov 2
Om arbetsplatsen
Är du redo för en större uppgift?
Att arbeta för Polisen är att skapa trygghet i människors liv varje dag.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 37 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.
Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över tio kommuner. Polisområde Nordvästra Skåne indelat i fyra lokalpolisområden: Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona. På polisområdesnivå finns utredning- och utredningsjourssektioner samt ett polisområdeskansli som är beläget i Helsingborg. Lokalpolisområde Helsingborg ingår i polisområde Nordvästra Skåne. Inom lokalpolisområdet finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper, hundgrupp, trafikgrupp samt stöd och service.
Vi söker nu arrestantvakter för tillsvidareanställning och vikariat med placering i Helsingborg. Vi är en av de större arresterna i Skåne och du kommer att ingå i en bra arbetsgrupp med både erfaren och kompetent personal.
Arbetsuppgifter
Arbetet som arrestantvakt innebär att hantera och möta personer som berövats friheten av olika anledningar. Flera frihetsberövas i syfte att utreda brott, men det kan även handla om kortare omhändertaganden på grund av berusning. Arrestantvakten är den som den intagne har närmast kontakt med under sin vistelse som frihetsberövad i arrestlokalen och arbetet bedrivs under ledning av ett stationsbefäl. Arbetet innebär således mottagning, avvisitering, bevakning och tillsyn. I uppdraget ingår även administrativa arbetsuppgifter, exempel på sådana är dokumentation kring omhändertagandet, dna-topsning, daktning (fingeravtrycksupptagning samt fotografering), urinprovsprovtagning och registerslagningar. Du kommer även att arbeta med upptagning av polisanmälningar samt att utföra olika utredningsåtgärder, som exempelvis hålla enklare förhör, gällande sektionens ärenden.
Du kommer även att vara Stationbefälet och jourhavande förundersökningsledaren behjälplig med registrering av ärenden, upprättande av dygnslistor, anmälningsupptagning samt kontroll av övervakning av tekninsk utrustning (bland annat övervakningskameror, porttelefoni och interna larm). Utföra olika utredningsåtgärder, som exempelvis hålla enklare förhör kan också förekomma.
Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många som är intagna i arresten. Du kan även medverka vid transporter till häktesförhandlingar samt på bevakningsuppdrag. Ditt bemötande har stor betydelse för den frihetsberövades upplevelse av polisen, vilket har stor vikt för den fortsatta utredningen.
Anställningen är förlagd till treskift med periodplanering.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
• Avslutad och godkänd gymnasieutbildning eller likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant.
• Minst ett års dokumenterad arbetslivserfarenhet, undantaget praktiktjänstgöring.
• Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter och vana att arbeta med dator som arbetsverktyg.
• Flytande svenska i tal och skrift och god engelska i tal och förståelse
• God syn (tillåtet att bära glasögon men du måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov).
• God hälsa, både fysiskt och psykiskt, då arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt.
Vi ser det meriterande ifall du har:
• Yrkeserfarenhet från arrest eller kriminalvård
• Yrkeserfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård ,psykiatri eller väktare
• Erfarenhet av administrativa digitala arbetsuppgifter
• Ytterligare språkkunskaper som arbetsgivaren bedömer relevanta
• B-körkort (manuell växel).
Personliga egenskaper
Arbetsuppgifterna ställer krav på förmåga att agera på ett lugnt och professionellt sätt, även i stressiga situationer. Du har god självkännedom och tillämpar ett högt säkerhetstänkande, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå och kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte. Du har förmåga att prioritera och snabbt växla mellan arbetsuppgifter och tempo har en mycket god samarbetsförmåga både internt och externt men som även kan arbeta självständigt.
När vi anställer kommer vi att lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.
Du har ett intresse av att arbeta med människor och har en förmåga att sätta dig in i andra människors perspektiv och situation utan att ta över personens känslor. Som person är du trygg i dig själv och uppträder med mognad och integritet. Vid stressfulla situationer kan du agera lugnt, kontrollerat och professionellt. Du tillämpar ett högt säkerhetstänk, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå. Arbetet kräver även att du arbetar bra tillsammans med andra människor. Du relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt vilket bidrar till att du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Ansök nu

Sommarjobb: Arrestantvakt till flera orter i Skåne

Läs mer Jan 18
Är du redo för en större uppgift? Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet.

Vi söker nu dig som vill arbeta i arrestverksamheten i Lund, Ystad eller Helsingborg under sommaren! Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifterna innebär mottagning och bevakning av i arrestavdelningarna intagna personer. Utföra transporter till häktningsförhandlingar samt bevakningsuppdrag på t ex sjukhus. Du kommer även att utföra s.k. DNA-topsning, daktning (fingeravtryck), urinprovstagning, avvisitering, registerslagning, dokumentering, fotografering samt anmälningsupptagning. Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många som är intagna i arresten. Arbetet är fysiskt krävande och kräver att du är vid god hälsa. Du behöver även en god syn för att kunna utföra arbetsuppgifterna. Det är tillåtet att bära glasögon men arbetet förutsätter att du kan fullgöra arbetsuppgiften utan glasögon.

Förutom ovanstående arbetsuppgifter kan du också, om behov uppstår, få möjlighet att utföra övriga arbetsuppgifter som verksamheten i respektive polisområde har behov av.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
· Godkänd gymnasieexamen eller motsvarande
· Flytande svenska i tal och skrift
· God engelska i tal
· B-körkort för manuellt växlad bil

MERITERANDE
Det är meriterade om du har:
• Yrkeserfarenhet, i synnerhet om du har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri, skola eller kriminalvård alternativt yrkeserfarenhet från försvarsmakten (ex genomförd Vpl, GMU etc)
• Erfarenhet av arbete inom statlig verksamhet

Personliga egenskaper
Arbetsuppgifterna ställer krav på att du har en förmåga att göra ansvarsfulla och kloka individuella bedömningar. Arbetet kan stundtals vara stressigt samt psykiskt påfrestande vilket kräver att du uppnått en personlig mognad samt kan bibehålla en god prioriteringsförmåga och handla rationellt även under press. Vi ser gärna att du är empatisk och inkännande men du bör även kunna sätta gränser och följa beslut.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

ÖVRIGT
Anställningsbenämning: Administratör med funktion arrestantvakt
Lund: 3 personer med startdatum 2022-06-01 - 2022-08-31 (eller enligt överenskommelse)
Helsingborg: 6 personer med startdatum 2022-05-02 - 2022-08-31 (eller enligt överenskommelse)
Ystad: 3 personer med startdatum 2022-06-01 - 2022-08-31 (eller enligt överenskommelse)

En förutsättning för att du ska kunna påbörja anställningen är att du genomför den obligatoriska utbildningen med start v. 19. Utbildningen sträcker sig över sammanlagt tre veckor och innehåller både teori och praktik. Utbildning kan ske på annan ort. Utbildningen är en del av din anställning och därmed utbetalas normal lön. Efter att utbildningen är klar påbörjar du ditt ordinarie arbete.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens rekryteringssystem Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Ansök nu

Andra jobb i Helsingborg från Polismyndigheten, Polisregion Syd

Nedan visas andra jobb i Helsingborg från Polismyndigheten, Polisregion Syd .

Polismyndigheten söker Serviceman för arbete med fordon , med placering i He

Fordonstekniker/Bilmekaniker/Personbilsmekaniker
Läs mer Aug 26
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu en serviceman till vårt team som är serviceinriktad, samarbetsvillig och positiv. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.


Polisområde Nordvästra Skåne har cirka 650 anställda. Polisområdet består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), två sektioner (utredning- och utredningsjour) samt ett kansli.


Stöd Service 2 är en grupp under Lokalpolisområde Helsingborg där en del av gruppen ansvarar för polisområde nordvästra Skånes fordonspark. Tätt samarbete sker med annan verksamhet som ingår i gruppen.


ARBETSUPPGIFTER
Som serviceman arbetar du med hela Polisområde nordvästra Skånes fordonspark gällande kontrollbesiktningar, däckbyten, service och reparationer samt i viss mån att tvätta och rengöra bilar ut och invändigt. Du ansvarar även för att hålla i ordning i garagen. Det förekommer administrativt arbete i form av beställningar, bokningar, fordonslistor, rapportering av mätarställningar och att ansvara för utrustning till bilarna. Rollen är självständig och stort utrymme finns att driva, utveckla och förbättra fordonsarbetet.


Tätt samarbete sker med annan verksamhet som ingår i gruppen, tex vaktmästeri, posthantering, möbelhantering etc. Tunga lyft kan förekomma.


Huvudsakliga arbetsuppgifter:


• Transporter till kontrollbesiktningar, däckbyten, service och reparationer
• Rengöra och utrusta fordon
• Skadehantering, från skadeanmälan till skadebesiktning och tidsbokning på plåtverkstad
• Beställning och hantering av drivmedelskort
• Fakturahantering
• Administrativa arbetsuppgifter kopplade till fordonsparken avseende fordonslistor
• Hantering och ansvar för utrustning till polisens fordon


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:


• En avslutad och godkänd gymnasieutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• B-körkort för manuell växel
• Erfarenhet från serviceyrke med kundbemötande
• Vana av att använda dator som arbetsredskap samt goda kunskaper i office-programmen främst Excel.
• God fysisk hälsa då tunga lyft förekommer


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:


• Erfarenhet av en liknande roll.
• Flera körkortsbehörigheter, särskilt för MC
• Fordonsteknisk utbildning/mekanikerutbildning


För att trivas och bli framgångsrik i rollen som serviceman krävs det att du är ansvarstagande, stresstålig och flexibel. Du har ett stort intresse för fordon och är händig. Arbetsuppgifterna kräver även att du är självgående och har förmåga att ta egna initiativ. Du har en vilja och god förmåga att lära och inhämta ny kunskap. Då arbetet är en servicefunktion och innebär tät kontakt med andra delar av verksamheten krävs det att du är kommunikativ och serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga.


Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.






ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Dagtid med flex
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Serviceman, Region Syd, Polisområde nordvästra Skåne, Lokalpolisområde Helsingborg, Stöd/Service 2


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 8 september 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet kontakta berörd HR-konsult Bettina Lindén.


Varmt välkommen med din ansökan!


Polismyndigheten
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Ansök nu

Jourförundersökningsledare , Utredningsjoursektionen , Helsingborg

Polisassistent
Läs mer Jul 12
Den nya Polismyndigheten bildades den 1 januari 2015. Det innebär att myndigheten leds av en chef som inför regeringen ensam bär ansvaret för myndighetens verksamhet. Myndigheten består av drygt 30 000 medarbetare och organiseras i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.

Polismyndigheten, Region Syd har ca 4 700 anställda. Regionen består av 5 polisområden, 3 regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.

Polisområde Nordvästra Skåne har ca 650 anställda. Polisområdet består av består av fyra lokalpolisområden
(Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), två sektioner (Utredningssektionen och Utredningsjoursektionen) samt ett kansli beläget i Helsingborg.

Polisområdets Utredningsjoursektion är placerad i Helsingborg med verksamheterna; beslag, ärende och
brottssamordning, arrest, jourförundersökningsledare samt utredningsverksamhet på jourtid.

Till polisområde PONV söker Utredningsjouren jourförundersökningsledare med placering i Helsingborg.


ARBETSUPPGIFTER
Som jourförundersökningsledare ingår huvudansvar för drift, säkerhet och intern- och extern service samt avrapporteringsansvar gentemot yttre personal.

Uppdraget innefattar bl. a:
• Inom ramen för ditt ansvarsområde ansvara för att verksamhetens uppdrag utförs.
• Förmanspröva frihetsberövanden inom ramen för vårdlagar, polislagen och utlänningslagen.
• Granska anmälningar inkommande i DUR2, fatta beslut i dessa och redovisa färdiga ärende till åklagarkammaren i Helsingborg och södra Skåne fall.
• Förmanspröva på distans i de det inte prövats av annan förman.
• Arbetsleda arrestantvakter samt ansvara för arrestverksamheten i det dagliga arbetet tillsammans med arrestens gruppchefer
• Ansvara för ordning och säkerhet på polisstation (skyddsobjekt).
• Utföra andra arbetsuppgifter som ligger inom uppdraget.


KVALIFIKATIONER
KRAV
• Svensk polisexamen

MERITER
• Förundersökningsledarutbildning (även den förberedande utbildningen är meriterande)
• Sex månaders eller längre erfarenhet av arbetsledning
• Sex månaders eller längre arbetslivserfarenhet som jourförundersökningsledare


PERSONLIGA EGENSKAPER
• Förmåga att kommunicera med medborgare och medarbetare.
• Förmågan och vilja att lösa samhällsproblem tillsammans med andra samhällsaktörer.
• Sätta mål och uppnå resultat som leder till önskvärda effekter.
• Förmåga och vilja att initiera, motivera, driva och leda förändring från såväl ett utifrån- som ett inifrånperspektiv.
• Peka ut riktning, förklara varför samt skapa förutsättningar för att ta sig dit.
• Arbetsleda under stressfyllda situationer.
• Hantera hastigt uppkomna situationer

Stor vikt kommer läggas vid personliga egenskaper.






ÖVRIGT
Tillträde: 2019-09-16 eller enligt överenskommelse

Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll och säkerhetsintervju enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Polismyndigheten behandlar de personuppgifter som du lämnar till myndigheten för att kunna handlägga din ansökan på ett effektivt och rättssäkert sätt. Polismyndigheten är enligt 5 kap. 2 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) skyldig att registrera allmänna handlingar. Dina uppgifter sparas i maximalt två år och kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter


Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost till Polismyndigheten.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Utredare till lokalpolisområde Helsingborg

Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
Läs mer Jul 11
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu utredare till två av våra utredningsgrupper i Helsingborg. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.


Polismyndigheten består av drygt 29 000 medarbetare och organiseras i sju regioner, ett antal gemensamma avdelningar samt ett kansli. Polismyndigheten, region Syd har ca 4 900 anställda. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.


Polisområde Nordvästra Skåne består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), utredningssektion, utredningsjoursektion och ett kansli. Lokalpolisområde Helsingborg är ett av landets största lokalpolisområden med 21 grupper och närmare 250 medarbetare.


Som utredare på lokalpolisområde Helsingborg kommer du att ingå en utredningsgrupp av tre. Grupperna består av 13-16 medarbetare, både poliser och icke poliser.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som utredare ingår att kritiskt värdera information från flera källor, ta fram specifika fakta, vikta och avgöra betydelsen av information, dra slutsatser, bedöma samband mellan variabler och sammanfatta uppgifter till en logisk helhet. Du kommer att arbeta självständigt men ändå tillhöra en grupp där ni kan utbyta erfarenheter och diskutera arbetsuppgifter.


Efter att du genomgått introduktion och utbildning, kommer ditt arbete bland annat innebära att du håller förhör med målsägande, vittnen och misstänkta personer, som ibland kan vara frihetsberövade. I arbetsuppgifterna ingår även andra utredningsåtgärder, såsom att skriva beslagsprotokoll och begäran om olika tekniska undersökningar.


Arbetet innebär många interna och externa kontakter, till exempel med åklagare, juridiska ombud, socialtjänst, målsägande, misstänkta personer och vittnen. Vid behov genomförs utredningsåtgärder även utanför polishuset.


Vi erbjuder ett självständigt och utvecklande arbete där du möter kvalificerade arbetsuppgifter under stort eget ansvar.

KVALIFIKATIONER
Krav för att verka i tjänsten är att du har har:
• Relevant eftergymnasial utbildning, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren finner adekvat
• God vana att läsa, skriva, tala och förstå svenska och engelska språket
• B-körkort för manuell växlad bil


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även:
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska
• Erfarenhet av arbete med utredningar i offentlig verksamhet


Stor vikt kommer också att läggas vid dina personliga egenskaper. I rollen som utredare kommer du förväntas arbeta noggrant, strukturerat och tålmodigt och följa upp alla lösa trådar i dina ärenden. Ditt arbete kommer innebära en hel del kontakt med båda interna och externa samarbetspartners vilket ställer krav på din samverkande och kommunikativa förmåga. Inte minst din presentationsteknik måste vara tydlig. Vidare måste du vara trygg och väl förankrad i dig själv, ha ett stort engagemang i polisens uppdrag och bidra med positivt förhållningssätt som du gärna delar med dig av till din omgivning.

ÖVRIGT
INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN
• Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
• Arbetsort: Helsingborg
• Arbetstid: Flextid
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Funktion: Utredare
• Utbildning: I samband med att du börjar som utredare kommer du gå en utbildning för civila utredare inom Polisen, mer information om denna får du i samband med att du börjar.


INFORMATION OM PROCESSEN
• Processen: Då det är semestertider planerar vi att hålla intervjuer i Helsingborg under vecka 36. Inbjudan till intervju kommer att gå ut under v.35.
• Tester: Vi tillämpar arbetstester i denna rekrytering i samband med intervjuerna. Mer information om detta får du i samband med att du blir kallad till intervju.


ANSÖKAN
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 25 juli 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan, uppmärkt med ref.nr, per mail till ansvarig HR-konsult.


Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Lokalpolisområde Helsingborg söker förundersökningsledare till Utredningsgr

Inspektör, Polisen
Läs mer Jun 27
Lokalpolisområde Helsingborg är ett av landets största lokalpolisområden med 21 grupper och drygt 250 medarbetare. Lokalpolisområdet är organiserat i åtta BF/IGV-grupper, tre utredningsgrupper, två stöd/servicegrupper och tre områdespolisgrupper. Dessutom ansvarar lokalpolisområde Helsingborg för polisområdesgemensamma resurser i form av en ordningsgrupp, en hundgrupp och två trafikgrupper. Till den områdesgemensamma resursen räknas även två supporterpoliser och en alkoholsamordnare som organisatoriskt är placerade i en av områdespolisgrupperna.


Polismyndigheten söker nu dig som är intresserad av att arbeta som förundersökningsledare vid Utredningsgrupp 1, LPO Helsingborg. I gruppen utreds mängdbrott. men även andra ärenden, som enligt den nationella brottskatalogen ska hanteras på Lokalpolisområdesnivå.


ARBETSUPPGIFTER
Som förundersökningsledare säkerställer du att verksamheten bedrivs enligt Polismyndighetens intentioner och anvisningar, effektivt och kostnadsmedvetet enligt gällande lagstiftning, föreskrifter och övriga regelverk. Rollen som förundersökningsledare innebär att lämna tydliga direktiv till medarbetare, såväl muntligt som skriftligt, i syfte att driva förundersökningen framåt. I samråd med gruppchef coachar, motiverar och stödjer du medarbetarna och skapar förutsättningar för dem att nå sin fulla potential.


I rollen som förundersökningsledare ansvarar du i huvudsak för att:
- utöva arbetsledning inom utredningsprocessen i samråd med gruppchef
- fatta beslut i eller utanför förundersökning i enlighet med ditt förordnande/delegation
- stödja den utredande personalen med förundersökningsledning
- koordinera och skapa en helhetsbild över pågående utredningar
- säkerställa att myndighetens prioriteringar får genomslag i verksamheten
- säkerställa att begränsnings- och åtalsprövningsreglerna i rättegångsbalken tillämpas
- medverka i utbildningsinsatser och utvärderingar av verksamheten.


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• polisexamen eller akademisk examen inom juridik, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för funktionen
• förundersökningsledarutbildning
• kunskap om brottsutredningsprocessen, bevisvärdering och förundersökningsledning
• minst ett års erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• B-körkort


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• erfarenhet av rollen som förundersökningsledare
• nationell förundersökningsledarutbildning
• erfarenhet av arbetsledning
- kännedom om våra centrala system såsom DurTvå, RAR och MR/BR.


PERSONLIGA EGENSKAPER
För att fungera väl i funktionen som förundersökningsledare ser vi att du är/har följande förmågor/egenskaper:
• god förmåga att strukturera, planera och prioritera utifrån ärendeflödet
• skicklig på att använda och förmedla din kunskap, lämna direktiv och visa gott omdöme även under viss tidspress
• lösningsinriktad, flexibel och har god förmåga att hantera flera frågor parallellt
• god förmåga att fatta beslut
• god samarbets- och kommunikationsförmåga
• förmåga att se ett helhetsperspektiv och kan ta tillvara medarbetarnas kunskap för att utveckla verksamheten.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning som polisinspektör/handläggare med funktion som förundersökningsledare. Är du inte redan anställd i myndigheten tillämpar vi sex månaders provanställning.
Arbetsort: Helsingborg.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Arbetstidsförläggning: Flextid


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning.


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 22 juli 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet kontakta berörd HR-konsult Anne-Lie Holgersson, 010-56 20127, annelie.holgersson@polisen.se.


Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu