Polismyndigheten, Polisregion Syd jobb i Helsingborg

Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu en serviceman till vårt team som är serviceinriktad, samarbetsvillig och positiv. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.


Polisområde Nordvästra Skåne har cirka 650 anställda. Polisområdet består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), två sektioner (utredning- och utredningsjour) samt ett kansli.


Stöd Service 2 är en grupp under Lokalpolisområde Helsingborg där en del av gruppen ansvarar för polisområde nordvästra Skånes fordonspark. Tätt samarbete sker med annan verksamhet som ingår i gruppen.


ARBETSUPPGIFTER
Som serviceman arbetar du med hela Polisområde nordvästra Skånes fordonspark gällande kontrollbesiktningar, däckbyten, service och reparationer samt i viss mån att tvätta och rengöra bilar ut och invändigt. Du ansvarar även för att hålla i ordning i garagen. Det förekommer administrativt arbete i form av beställningar, bokningar, fordonslistor, rapportering av mätarställningar och att ansvara för utrustning till bilarna. Rollen är självständig och stort utrymme finns att driva, utveckla och förbättra fordonsarbetet.


Tätt samarbete sker med annan verksamhet som ingår i gruppen, tex vaktmästeri, posthantering, möbelhantering etc. Tunga lyft kan förekomma.


Huvudsakliga arbetsuppgifter:


• Transporter till kontrollbesiktningar, däckbyten, service och reparationer
• Rengöra och utrusta fordon
• Skadehantering, från skadeanmälan till skadebesiktning och tidsbokning på plåtverkstad
• Beställning och hantering av drivmedelskort
• Fakturahantering
• Administrativa arbetsuppgifter kopplade till fordonsparken avseende fordonslistor
• Hantering och ansvar för utrustning till polisens fordon


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:


• En avslutad och godkänd gymnasieutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• B-körkort för manuell växel
• Erfarenhet från serviceyrke med kundbemötande
• Vana av att använda dator som arbetsredskap samt goda kunskaper i office-programmen främst Excel.
• God fysisk hälsa då tunga lyft förekommer


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:


• Erfarenhet av en liknande roll.
• Flera körkortsbehörigheter, särskilt för MC
• Fordonsteknisk utbildning/mekanikerutbildning


För att trivas och bli framgångsrik i rollen som serviceman krävs det att du är ansvarstagande, stresstålig och flexibel. Du har ett stort intresse för fordon och är händig. Arbetsuppgifterna kräver även att du är självgående och har förmåga att ta egna initiativ. Du har en vilja och god förmåga att lära och inhämta ny kunskap. Då arbetet är en servicefunktion och innebär tät kontakt med andra delar av verksamheten krävs det att du är kommunikativ och serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga.


Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.






ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Dagtid med flex
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Serviceman, Region Syd, Polisområde nordvästra Skåne, Lokalpolisområde Helsingborg, Stöd/Service 2


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 8 september 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet kontakta berörd HR-konsult Bettina Lindén.


Varmt välkommen med din ansökan!


Polismyndigheten
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu utredare till två av våra utredningsgrupper i Helsingborg. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.


Polismyndigheten består av drygt 29 000 medarbetare och organiseras i sju regioner, ett antal gemensamma avdelningar samt ett kansli. Polismyndigheten, region Syd har ca 4 900 anställda. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.


Polisområde Nordvästra Skåne består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), utredningssektion, utredningsjoursektion och ett kansli. Lokalpolisområde Helsingborg är ett av landets största lokalpolisområden med 21 grupper och närmare 250 medarbetare.


Som utredare på lokalpolisområde Helsingborg kommer du att ingå en utredningsgrupp av tre. Grupperna består av 13-16 medarbetare, både poliser och icke poliser.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som utredare ingår att kritiskt värdera information från flera källor, ta fram specifika fakta, vikta och avgöra betydelsen av information, dra slutsatser, bedöma samband mellan variabler och sammanfatta uppgifter till en logisk helhet. Du kommer att arbeta självständigt men ändå tillhöra en grupp där ni kan utbyta erfarenheter och diskutera arbetsuppgifter.


Efter att du genomgått introduktion och utbildning, kommer ditt arbete bland annat innebära att du håller förhör med målsägande, vittnen och misstänkta personer, som ibland kan vara frihetsberövade. I arbetsuppgifterna ingår även andra utredningsåtgärder, såsom att skriva beslagsprotokoll och begäran om olika tekniska undersökningar.


Arbetet innebär många interna och externa kontakter, till exempel med åklagare, juridiska ombud, socialtjänst, målsägande, misstänkta personer och vittnen. Vid behov genomförs utredningsåtgärder även utanför polishuset.


Vi erbjuder ett självständigt och utvecklande arbete där du möter kvalificerade arbetsuppgifter under stort eget ansvar.

KVALIFIKATIONER
Krav för att verka i tjänsten är att du har har:
• Relevant eftergymnasial utbildning, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren finner adekvat
• God vana att läsa, skriva, tala och förstå svenska och engelska språket
• B-körkort för manuell växlad bil


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även:
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska
• Erfarenhet av arbete med utredningar i offentlig verksamhet


Stor vikt kommer också att läggas vid dina personliga egenskaper. I rollen som utredare kommer du förväntas arbeta noggrant, strukturerat och tålmodigt och följa upp alla lösa trådar i dina ärenden. Ditt arbete kommer innebära en hel del kontakt med båda interna och externa samarbetspartners vilket ställer krav på din samverkande och kommunikativa förmåga. Inte minst din presentationsteknik måste vara tydlig. Vidare måste du vara trygg och väl förankrad i dig själv, ha ett stort engagemang i polisens uppdrag och bidra med positivt förhållningssätt som du gärna delar med dig av till din omgivning.

ÖVRIGT
INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN
• Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
• Arbetsort: Helsingborg
• Arbetstid: Flextid
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Funktion: Utredare
• Utbildning: I samband med att du börjar som utredare kommer du gå en utbildning för civila utredare inom Polisen, mer information om denna får du i samband med att du börjar.


INFORMATION OM PROCESSEN
• Processen: Då det är semestertider planerar vi att hålla intervjuer i Helsingborg under vecka 36. Inbjudan till intervju kommer att gå ut under v.35.
• Tester: Vi tillämpar arbetstester i denna rekrytering i samband med intervjuerna. Mer information om detta får du i samband med att du blir kallad till intervju.


ANSÖKAN
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 25 juli 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan, uppmärkt med ref.nr, per mail till ansvarig HR-konsult.


Varmt välkommen med din ansökan!

Lokalpolisområde Helsingborg är ett av landets största lokalpolisområden med 21 grupper och drygt 250 medarbetare. Lokalpolisområdet är organiserat i åtta BF/IGV-grupper, tre utredningsgrupper, två stöd/servicegrupper och tre områdespolisgrupper. Dessutom ansvarar lokalpolisområde Helsingborg för polisområdesgemensamma resurser i form av en ordningsgrupp, en hundgrupp och två trafikgrupper. Till den områdesgemensamma resursen räknas även två supporterpoliser och en alkoholsamordnare som organisatoriskt är placerade i en av områdespolisgrupperna.


Polismyndigheten söker nu dig som är intresserad av att arbeta som förundersökningsledare vid Utredningsgrupp 1, LPO Helsingborg. I gruppen utreds mängdbrott. men även andra ärenden, som enligt den nationella brottskatalogen ska hanteras på Lokalpolisområdesnivå.


ARBETSUPPGIFTER
Som förundersökningsledare säkerställer du att verksamheten bedrivs enligt Polismyndighetens intentioner och anvisningar, effektivt och kostnadsmedvetet enligt gällande lagstiftning, föreskrifter och övriga regelverk. Rollen som förundersökningsledare innebär att lämna tydliga direktiv till medarbetare, såväl muntligt som skriftligt, i syfte att driva förundersökningen framåt. I samråd med gruppchef coachar, motiverar och stödjer du medarbetarna och skapar förutsättningar för dem att nå sin fulla potential.


I rollen som förundersökningsledare ansvarar du i huvudsak för att:
- utöva arbetsledning inom utredningsprocessen i samråd med gruppchef
- fatta beslut i eller utanför förundersökning i enlighet med ditt förordnande/delegation
- stödja den utredande personalen med förundersökningsledning
- koordinera och skapa en helhetsbild över pågående utredningar
- säkerställa att myndighetens prioriteringar får genomslag i verksamheten
- säkerställa att begränsnings- och åtalsprövningsreglerna i rättegångsbalken tillämpas
- medverka i utbildningsinsatser och utvärderingar av verksamheten.


KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• polisexamen eller akademisk examen inom juridik, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för funktionen
• förundersökningsledarutbildning
• kunskap om brottsutredningsprocessen, bevisvärdering och förundersökningsledning
• minst ett års erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• B-körkort


Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• erfarenhet av rollen som förundersökningsledare
• nationell förundersökningsledarutbildning
• erfarenhet av arbetsledning
- kännedom om våra centrala system såsom DurTvå, RAR och MR/BR.


PERSONLIGA EGENSKAPER
För att fungera väl i funktionen som förundersökningsledare ser vi att du är/har följande förmågor/egenskaper:
• god förmåga att strukturera, planera och prioritera utifrån ärendeflödet
• skicklig på att använda och förmedla din kunskap, lämna direktiv och visa gott omdöme även under viss tidspress
• lösningsinriktad, flexibel och har god förmåga att hantera flera frågor parallellt
• god förmåga att fatta beslut
• god samarbets- och kommunikationsförmåga
• förmåga att se ett helhetsperspektiv och kan ta tillvara medarbetarnas kunskap för att utveckla verksamheten.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning som polisinspektör/handläggare med funktion som förundersökningsledare. Är du inte redan anställd i myndigheten tillämpar vi sex månaders provanställning.
Arbetsort: Helsingborg.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Arbetstidsförläggning: Flextid


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning.


Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 22 juli 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet kontakta berörd HR-konsult Anne-Lie Holgersson, 010-56 20127, annelie.holgersson@polisen.se.


Varmt välkommen med din ansökan!

• Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29 500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se.

Polismyndigheten region syd har cirka 4 700 medarbetare. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen. Polisområde Nordvästra Skåne har cirka 650 medarbetare. Polisområdet består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), tre sektioner (underrättelse, utredning och utredningsjour) samt ett kansli beläget i Helsingborg.

Just nu söker vi utredare till Lokalpolisområde Helsingborg, men också till Utredningssektionen och Uredningsjoursektionen, även dessa med placering i Helsingborg.


ARBETSUPPGIFTER
Du kommer arbeta med enklare utredning och verka som ett stöd i vår utredningsverksamhet. Det innebär ett nära samarbete med våra utredare och förundersökningsledare, men även andra kontakter inom och utanför myndigheten.

I rollen ingår bland annat följande:
• Vara behjälplig vid alla förekommande utredningsåtgärder såsom vittnes- och målsägandeförhör samt förhör med misstänkt i vissa fall
• Registrering av beslag, begäran av kontoutdrag m.m. enligt förundersökningsledarens beslut
• Anmälningsupptagning
• Besvara frågor från allmänhet, externa aktörer eller andra personer inom myndigheten gällande pågående utredningar via telefon, besök och mail


KVALIFIKATIONER
KRAV
Vi söker dig som har:
• Svenskt medborgarskap
• Avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
• Goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som i skrift
• Kunskaper i Durtvå


MERITER
Utöver ovanstående krav är följande meriterande:
• Studerar på Polishögskola eller annan relevant utbildning
• Övriga språkkunskaper utöver nordiska språken
• Erfarenhet från statlig verksamhet
• Kunskaper i RAR eller andra interna polisiära system


PERSONLIGA EGENSKAPER
Du ska ha servicekänsla och ha förmåga att skapa goda relationer med både allmänhet och arbetskamrater. Du ska vara flexibel, stresstålig, tycka om utmaningar och ha en god prioriteringsförmåga och kunna hantera arbetstoppar. Utöver det ska du vara ansvarsfull och ha hög känsla för rättssäkerhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet





ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll och säkerhetsintervju enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Polismyndigheten behandlar de personuppgifter som du lämnar till myndigheten för att kunna handlägga din ansökan på ett effektivt och rättssäkert sätt. Polismyndigheten är enligt 5 kap. 2 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) skyldig att registrera allmänna handlingar. Dina uppgifter sparas i maximalt två år och kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter


Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost till Polismyndigheten.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!

I region Syd arbetar ungefär 4 700 medarbetare och har Malmö som huvudort. Polisregionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen. Polisområde Nord västra Skåne har fyra lokalpolisområden - Landskrona, Helsingborg, Klippan och Ängelholm.

Polisens trafiksäkerhetsarbete syftar till att minska antalet döda och skadade i trafiken. För att nå målet med färre dödade och skadade i trafiken är trafiksäkerhetsarbetet inriktat mot de prioriterade områdena hastighet, bilbälte, nykterhet, förare och fordonskontroll samt flygande inspektion. En ökad regelefterlevnad på trafikområdet leder också till en ökad trygghet i samhället.

Kontroller av den yrkesmässiga trafiken innebär att personal med specialistkompetens måste finnas för att uppnå de av EU fastställda nivåerna. Inom området förar- och fordonskontroll samt flygande inspektion har vi civilanställda bilinspektörer som tillsammans med trafikpoliser arbetar ute på väg med dessa arbetsuppgifter.

Till lokalpolisområde Helsingborg söker vi nu ytterligare en bilinspektör.

ARBETSUPPGIFTER
Som bilinspektör tjänstgör du vid lokalpolisområdets yrkestrafikgrupp.


Arbetsuppgifterna består huvudsakligen i att genomföra
- flygande inspektion
- kontroll av yrkesförares kör- och vilotider
- kontroll av lastsäkring
- kontroll av tillstånd för yrkestrafik
- vägning av fordon
- utredning av vissa trafikbrott
- tekniska undersökningar på fordon.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är/har
- fordonsingenjör eller gymnasieutbildning med teknisk inriktning (lägst matematik 3 och fysik 1) eller motsvarande för funktionen relevant utbildning, alternativt är validerad för flygande inspektion i nivå F3 enligt Transportstyrelsens föreskrifter
- körkort för samtliga fordonsslag
- körvana av samtliga behöriga fordonsslag
- god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
- erfarenhet av att använda de vanligast förekommande Officeprogrammen
- minst 3 års erfarenhet inom fordonsområdet.


MERITERANDE
Det är meriterande om du är certifierad besiktningstekniker av tunga fordon.
Språkkunskaper utöver svenska och engelska kan vara meriterande.


PERSONLIGA EGENSKAPER
Arbetet som bilinspektör kräver att du är serviceinriktad med god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta i grupp. Du behöver även ha ett stort intresse för fordon samt ta ansvar för att nå uppställda mål och skapa bra resultat. Du ska ha en förmåga att fatta kvalificerade beslut systematiskt och metodiskt.


Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
ANSTÄLLNINGEN
Anställningsform: Tillsvidareanställning som handläggare med funktion bilinspektör. Provanställning om sex månader kan komma att tillämpas.
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Periodplanerad arbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse, dock senast den 25 mars 2019.

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kommer genomföras före anställningen.

Med start den 1 april 2019 genomförs en grundutbildning för bilinspektörer vid myndigheten. Utbildningen är obligatorisk för personal som arbetar som bilinspektörer och du förväntas delta i utbildningen. För att kunna verka i funktionen som bilinspektör krävs det att den inledande grundutbildningen genomgås med godkänt resultat.

ANSÖKAN
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra bemanningsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen och dataskyddsförordningen. Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter
Har du skyddad identitet, referenser eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta kontakt med ansvarig HR-konsult Annika Carlsson, tfn 0725-066762.

POLISMYNDIGHETEN
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Vi ser fram emot din ansökan!

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29 500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se


Polismyndigheten region syd har cirka 4 700 medarbetare. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.
Polisområde Nordvästra Skåne består av Polisområdeskansli, 4 lokalpolisområden tre sektioner (utredning, brott i närarelation och utredningsjour). Polisområde Nordvästra Skåne, ansvarar inom sitt geografiska område för utredning i enlighet med den nationella brottskatalogen, har arrestverksamheten i Helsingborg, receptionsverksamhet, passverksamhet, beslagshantering, ingripande- och områdespolisverksamhet, underrättelseverksamhet, brottsamordning samt spaningsverksamhet.


Vi söker nu dig som vill jobba som arrestvakt i Helsingborg!

ARBETSUPPGIFTER
Huvudsakliga arbetsuppgifter består av mottagning, bevakning och tillsyn av i arrestavdelningen intagna personer. Du kommer också att vara behjälplig med olika transporter, anmälningsupptagning, registerslagning, avvisitering, daktning (fingeravtryck), dokumentation m.m. Hantering av interna felanmälningar, kontroll och övervakning av teknisk utrustning (bl.a. övervakningskameror, porttelefoni och interna larm) är andra arbetsuppgifter som arrestverksamheten ansvarar för. Du kan också komma att hålla lättare målsägande- eller vittnesförhör samt skriva ut bandförhör. Anställningen är i dagsläget förlagd till treskift med periodplanering.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Svenskt medborgarskap
• B-körkort
• Avslutad och godkänd gymnasieutbildning
• Du bör också vara vid god hälsa, både psykiskt och fysiskt. Arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
• God syn (tillåtet att bära glasögon men måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

• Yrkeserfarenhet är meriterande och i synnerhet om du har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri, skola eller kriminalvård
• Relevanta studier utöver gymnasieutbildning är meriterande.


Vi söker dig som:
• Uppträder med mognad och integritet
• Har god självkännedom och empatisk förmåga
• Kan agera på ett lugnt och professionellt sätt, även vid stressiga situationer
• Har en mycket god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt
• Har förmåga att prioritera och snabbt kan växla mellan arbetsuppgifter och tempo
• Kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte
• Tillämpar ett högt säkerhetstänkande, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå
• Ett stort intresse av att arbeta med människor och ser en utmaning i att arbetet ibland kan vara prövande.


Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.



ÖVRIGT
ANSTÄLLNINGEN
Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Periodplanerad skifttjänstgöring.
Tillträde: Anställningen inleds med utbildning med start v.47.


Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kommer genomföras före anställning.


ANSÖKAN
Genom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill.


Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd; registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig HR-konsult Johanna Tapper.


Polismyndigheten behandlar de personuppgifter som du lämnar till myndigheten för att kunna handlägga din ansökan på ett effektivt och rättssäkert sätt. Polismyndigheten är enligt 5 kap. 2 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) skyldig att registrera allmänna handlingar. Dina uppgifter sparas i maximalt två år och kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter


Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.


Vi ser framemot din ansökan!

Polismyndigheten är uppdelad i sju polisregioner där de forensiska sektionerna vid varje region utför en stor del av det kriminaltekniska arbetet.

Den forensiska sektionen i region syd är uppdelad i ett antal grupper. I Helsingborg består gruppen av tolv medarbetare fördelat på kriminaltekniker, laboranter och en fotograf.

Kriminaltekniken är nära sammanlänkad med utredningsorganisationen och utför ofta arbete på direkt uppdrag av en förundersökning. Eftersom teknisk bevisning har ett stort genomslag i rättskedjan är det lätt att känna stimulans och utmaning i vardagen. Helsingborg är dessutom, med sin geografiska placering i en storstadsregion, en händelserik arbetsplats.

Foto är ett av kriminalteknikens viktigaste instrument för att säkra och dokumentera framkallade spår, föremål och platser. I ditt arbete kommer du att ha goda förutsättningar i form av lokaler och utrustning. I gruppen arbetar du i nära samarbete med laboranter och kriminaltekniker.



ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen fotografering av spår och fingeravtryck för jämförande undersökning samt fotografering av kriminalteknisk bevisning, på fältet och i studio. Arbetet inkluderar bildhantering – d.v.s. arkivering, registrering och bearbetning.

Du är del av ett arbetslag men arbetar självständigt vilket innebär att du redovisar och protokollerar egna ärenden.

Arbetet som fotograf innebär även dokumentation med videokamera, främst vid rekonstruktioner av händelseförlopp i autentiska miljöer.

I arbetet förekommer exponering för material och situationer som kan vara stötande och obehagliga. Tillsammans med uppdrag i fältmiljö kan arbetet därför ibland vara krävande både fysiskt och psykiskt.

Du kommer också ingå i sektionens fortlöpnade utvecklingsarbete i form av metodutveckling och hantering av avikelser från kvalitetshantering.

Sammanfattningsvis är dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Fotografering av spår, fingeravtryck och föremål
• Bildhantering
• Protokollering och redovisning
• Filmning och filmredigering


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Eftergymnasial utbildning inom fotografi alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt, som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• Fullgott färg- siffer- och bokstavsseende
• B-körkort
• Mycket god datorvana i både Mac- och Pc-miljö


Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av bildhantering och videoredigering
• Goda erfarenheter av att hantera videokamera- samt ljudutrustning
• Erfarenhet av att utbilda och föreläsa inom fotografering
• Erfarenhet av arbete enligt ISO 17025


PERSONLIGA EGENSKAPER
Då arbetet är både strukturerat och oförutsägbart ser vi att du är flexibel i ditt förhållningssätt och innehar en god prioriteringsförmåga.

Vidare ställer arbetsuppgifterna krav på att du har förmågan att se helheten såväl som detaljerna. Med andra ord är du ständigt analytisk, noggrann och kvalitetsmedveten i ditt arbete.

För att lyckas i rollen krävs det också att du självständigt kan bedriva ditt arbete och trivs med det. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och är öppen för återkoppling, nya perspektiv, inlärning och självutveckling.

Du har förmåga att fungera i påfrestande miljöer och vid hantering av stötande eller obehagligt material.

Eftersom produkten av fotografens arbete är en viktig del i rättskedjan är det helt avgörande att du är en person som känner stort ansvar inför arbetsuppgiften, arbetar med stor noggrannhet och kan leverera ett resultat som håller hög kvalitet oavsett om arbetsuppgiften är enkel och rutinbetonad eller komplex och utmanande.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.






ÖVRIGT
Anställningen:
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen, kommer genomföras före anställningen.

Ansökan:
Genom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddad identitet eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut; Registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig HR-konsult.

Om du bli kallad till intervju kommer du i samband med detta bli ombedd att genomföra en Case övning. Vi beräknar att det kommer att förlänga intervjutillfället med ca 30 minuter. Mer information om detta får du i samband med att du kallas till intervju.


Polismyndigheten
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Vi ser fram emot din ansökan!

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29 500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Polismyndigheten region syd har cirka 4 700 medarbetare. Regionen består av fem polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen. Polisområde nordvästra Skåne har cirka 650 medarbetare. Polisområdet består av fyra lokalpolisområden (Helsingborg, Ängelholm, Klippan och Landskrona), tre sektioner (underrättelse, utredning och utredningsjour) samt ett kansli beläget i Helsingborg.

Vi söker nu arrestantvakter som sommarvikarier samt ett antal timanställda.

Anställningen inleds med utbildning på heltid, som innefattar bl a självskydd och hjärt- och lungräddning. Du kommer även gå bredvid ordinarie personal under ett antal arbetspass. Efter godkänd utbildning ska du kunna tjänstgöra som arrestantvakt. Utbildningsstart är ännu inte fastställt, men det kommer att bli någon gång under sen vår/tidig sommar.


ARBETSUPPGIFTER
Huvudsakliga arbetsuppgifter består av mottagning, bevakning och tillsyn av i arrestavdelningen intagna personer. Du kommer också att vara behjälplig med olika transporter, anmälningsupptagning, registerslagning, avvisitering, daktning (fingeravtryck), dokumentation m.m. Hantering av interna felanmälningar, kontroll och övervakning av teknisk utrustning (bl.a. övervakningskameror, porttelefoni och interna larm) är andra arbetsuppgifter som arrestverksamheten ansvarar för. Du kan också komma att hålla lättare målsägande- eller vittnesförhör samt skriva ut bandförhör.

Anställningen är i dagsläget förlagd till treskift med periodplanering.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
- ett stort intresse av att arbeta med människor och ser en utmaning i att arbetet ibland kan vara prövande
- För uppdraget krävs att du har svenskt medborgarskap, att du innehar B-körkort samt avslutad och godkänd gymnasieutbildning
- Du bör också vara vid god hälsa, både psykiskt och fysiskt. Arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
- God syn (tillåtet att bära glasögon men måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
- Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

- Uppträder med mognad och integritet
- Har god självkännedom och empatisk förmåga
- Kan agera på ett lugnt och professionellt sätt, även vid stressiga situationer
- Har en mycket god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt
- Har förmåga att prioritera och snabbt kan växla mellan arbetsuppgifter och tempo
- Kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte
- Tillämpar ett högt säkerhetstänkande, vilket innebär att du är pålitlig i situationer där fysiskt våld kan uppstå

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering.

- Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri, skola eller kriminalvård
- Språkkunskaper utöver svenska och engelska är meriterande






ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!